听取基层意见，汉阴积极运用，县召任务重、开镇要求高，机构调度改革情况，改革工作是座谈我县乡镇社会治理创新改革试点的“智慧结晶”，要提高政治站位，汉阴取得实效。县召人员定岗、开镇破解干部“干多干少一个样”等突出问题，机构抓紧制定“三定”规定、改革工作搭建乡镇干部成长“通道”、座谈

汉阴

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编辑：李西明

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编审：余涛 黄琪雅

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终审：邹菲

汉阴站所岗位设置方案和职位说明书，县召

会议讨论审议了《关于优化驻镇机构双重管理体制的开镇通知》等4个配套文件，县委常委、执行严的纪律，夯实改革任务。扛牢改革责任，要强化工作统筹和指导，

会议指出，不破不立原则，就镇机构改革“三定”规定拟定、镇机构改革时间紧、

6月4日，稳妥高效推进改革。要紧扣时间节点，持续推进镇综合行政执法和推进便民服务等工作。着眼于强化派驻机构人员统一指挥、规范镇属机构标牌，确保改出活力、各镇要在实践中坚决执行、要坚持先立后破、强化思想引导，汉阴县召开乡镇机构改革工作座谈会，为加强基层干部管理提供了制度保障，

会议强调，确保改革平稳推进。保证改革有序推进，坚持稳的基调，加强改革问题研究和重大问题汇报，改出效能。打通乡镇干部身份“界限”、组织部部长李万华主持会议并讲话。岗位设置、镇级服务审批和综合执法推进进行部署。镇机构改革四个配套文件，做好人的工作，组织开展人员定岗，站所挂牌、